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Stellenangebot: Personalsachbearbeiter (m/w/d)


Heilen - pflegen - helfen - diese Worte stehen für die Vielfalt unserer Dienste. LICHTENAU e.V. ist ein ganzheitlicher Verbund von Medizin, Rehabilitation und Pflege. Unsere zahlreichen angeschlossenen Gesellschaften arbeiten mit hohem Engagement und ausgezeichneter Kompetenz daran, die diakonischen Werte zu leben - und das seit über 60 Jahren. Wir betreiben eine der größten orthopädischen Fachkliniken Deutschlands, bieten individuelle Rehabilitationsmaßnahmen sowie alle erforderlichen Hilfsmittel. Für pflegebedürftige und körperbehinderte Menschen jeden Alters stellen wir Angebote in stationären, teilstationären und ambulanten Bereichen zur Verfügung. Weitere Angebote umfassen die Berufsvorbereitung, sowie die berufliche Bildung mit optionaler Internatsunterbringung. Die Unternehmensgruppe LICHTENAU ist mit über 1.100 Mitarbeitenden der größte Arbeitgeber im Werra-Meißner Kreis.

Zum nächstmöglichen Termin suchen wir in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) Ihre Aufgaben:
  • Betreuung der Beschäftigten der zugewiesenen Unternehmen und Organisationseinheiten einschließlich der Personalstammdatenpflege im HR-System, insbesondere
    - Erstellung und Änderung von Dienstverträgen, Nebenabreden, Auflösungsverträgen
    - Festsetzung der Vergütungshöhe unter Berücksichtigen der anzuwendenden Rechtsgrundlagen
    - Beteiligung der Mitarbeitervertretung/Betriebsräte
    - Bescheinigungswesen
    - Beantragung von Eingliederungszuschüssen
    - Schadensersatzansprüche bei Versicherungen geltend machen
    - Vorbereitung arbeitsrechtlicher Sanktionierungsmaßnahmen
  • Durchführung der korrekten Entgeltabrechnung für die zugewiesenen Bereiche
  • Durchführung von Entgeltabrechnungsläufen incl. der Nebenarbeiten
  • Durchführung des Meldewesens
  • Beratung und Unterstützung der Führungskräfte der zugewiesenen Unternehmen und Organisationseinheiten
  • Beachtung und Berücksichtigung tariflicher Änderungen
  • Erstellung von Arbeitszeugnissen
  • Mithilfe bei der Stellenbewirtschaftung (Stellenbesetzungen)
  • Erstellung von Statistiken, Auswertungen, Analysen
Ihr Profil:
  • Kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Weiterbildung zur/zum Personalfachkauffrau/-mann oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwirtschaft bzw. vergleichbarer Abschluss)
  • Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere auf dem Gebiet der Entgeltabrechnung wünschenswert
  • Umfassende Kenntnisse des Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrechts
  • Ausgeprägte EDV-Kenntnisse im Bereich Standardsoftware und HR-Software
Das können Sie erwarten:
  • Eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem modernen und familienfreundlichem Arbeitsumfeld
  • Strukturierte Einarbeitung
  • Kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation
  • Hohes Maß an Verantwortung und Selbstständigkeit
  • Vergütung nach AVR.KW
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Möglichkeiten interner und externer Fortbildungsmaßnahmen
  • Gute Verkehrsanbindung und kostenfreie Parkplätze
  • Zahlreiche Incentives